[理論編] リアリティ・ショックの明暗

　前節では、リアリティ・ショックがオンボーディングを考慮するうえでなぜ重要なのかを、その意味合いや原因に注目して概説しました。本節では、

[総論編] オンボーディングの重要性

「オンボーディング」とは？ 　昨今、労働市場や雇用の流動化に伴い、組織に新たに加わったメンバーに「円滑に・すぐに組織になじんでもらう」

[総論編] リアリティ・ショックの概要

本章の目的 　本章では、組織にうまくなじんで活躍できるかどうかに大きな影響を与える「リアリティ・ショック」という概念について紹介します

[理論編] リアリティ・ショックへの対処

　 【第２部】[総論編] リアリティ・ショックの概要ではリアリティ・ショックの概要と、それをオンボーディングの際に考慮することの重要性